COMPLIANCE

コンプライアンス

正しさに、誠実であり続ける。

ルーベンスは、企業としての信頼と責任を大切にしています。
法令遵守はもちろん、社内外の倫理・社会的責任を果たすこともコンプライアンスの一環と考え、
一人ひとりが誠実に行動することで、健全で持続可能な組織づくりを進めています。

COMPLIANCE​

コンプライアンスの具体的な取り組み

▪︎COMPLIANCE​​ 01

法令・規則の徹底遵守

すべての社員が業務に関する法令や規則を正しく理解し、遵守するために、
定期的な勉強会・社内研修を実施しています。
最新の法改正にも素早く対応できる体制を整備しています。

▪︎COMPLIANCE​​ 02

情報の適正管理

顧客情報・個人情報・機密情報など、社内外に関わるすべての情報を厳格に管理。
アクセス権限やデータ管理ポリシーを明確にし、
情報漏えいや不正利用の防止を徹底しています。

▪︎COMPLIANCE​​ 03

ハラスメント防止と健全な職場づくり

すべての社員が安心して働ける環境をつくるため、
ハラスメント防止教育を定期的に実施。
相談窓口の設置と対応フローの整備により、問題発生時も迅速かつ適切に対応しています。

▪︎COMPLIANCE​​ 04

公正な取引と企業倫理の遵守

取引先・顧客・パートナーとの関係において、公正・透明な取引を実施。
反社会的勢力との関与を排除し、
社会的信頼を守る企業倫理を徹底しています。

▪︎COMPLIANCE​​ 05

内部通報制度の整備

社員が不正や違反を安全に報告できるよう、匿名でも利用可能な内部通報制度を整備。
組織として問題に向き合い、
改善し続ける文化の維持に努めています。

COMPLIANCE

コンプライアンス

正しさに、誠実であり続ける。

ルーベンスは、企業としての信頼と責任を大切にしています。
法令遵守はもちろん、社内外の倫理・社会的責任を果たすこともコンプライアンスの一環と考え、
一人ひとりが誠実に行動することで、健全で持続可能な組織づくりを進めています。

COMPLIANCE​

コンプライアンスの具体的な取り組み

▪︎COMPLIANCE​​ 01

法令・規則の徹底遵守

すべての社員が業務に関する法令や規則を正しく理解し、遵守するために、
定期的な勉強会・社内研修を実施しています。
最新の法改正にも素早く対応できる体制を整備しています。

▪︎COMPLIANCE​​ 02

情報の適正管理

顧客情報・個人情報・機密情報など、社内外に関わるすべての情報を厳格に管理。
アクセス権限やデータ管理ポリシーを明確にし、
情報漏えいや不正利用の防止を徹底しています。

▪︎COMPLIANCE​​ 03

ハラスメント防止と
健全な職場づくり

すべての社員が安心して働ける環境をつくるため、
ハラスメント防止教育を定期的に実施。
相談窓口の設置と対応フローの整備により、問題発生時も迅速かつ適切に対応しています。

▪︎COMPLIANCE​​ 04

公正な取引と企業倫理の遵守

取引先・顧客・パートナーとの関係において、公正・透明な取引を実施。
反社会的勢力との関与を排除し、
社会的信頼を守る企業倫理を徹底しています。

▪︎COMPLIANCE​​ 05

内部通報制度の整備

社員が不正や違反を安全に報告できるよう、匿名でも利用可能な内部通報制度を整備。
組織として問題に向き合い、
改善し続ける文化の維持に努めています。